01首先做的就是完善企业的管理体制,让制度去管人,而不是人管人。
02建立完备的奖励机制,刺激员工拼命工作。
03还有就是完善职业升迁的渠道,想要提高员工的积极性必须让员工看到未来的希望。
04建立竞争机制,没有竞争就像一潭死水一样,企业没有竞争企业就面临死亡,员工没有竞争就无所事事。
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02建立完备的奖励机制,刺激员工拼命工作。
03还有就是完善职业升迁的渠道,想要提高员工的积极性必须让员工看到未来的希望。
04建立竞争机制,没有竞争就像一潭死水一样,企业没有竞争企业就面临死亡,员工没有竞争就无所事事。
一、善良要有底线,大方要有原则。不分青红皂白,只知道对人好,那会辜负自己的一片好心。二、以前喜欢长得好看的,现在喜欢关系不乱的。见过的人越多,越知道自己真正想待在什么人身边。去过的地方越多,越知道自己...
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